L’intelligence collective est un réel outil de performance.
Si la force d’un collectif est aujourd’hui parfaitement reconnue, pour donner le meilleur de lui-même, ce collectif a besoin d’apprentissage et d’accompagnement.
Pouvoir passer de la somme des compétences individuelles à la puissance de la synergie.
Accompagnement d'équipe :
Favoriser ou renforcer la cohésion ; Mobiliser autour d’une vision commune ; Innover, surmonter un défi ; Réussir une réorganisation
Intégrer de nouveaux membres ; Explorer une situation complexe ; Améliorer les relations interpersonnelles, les comportements
Piloter un changement qui suscite des résistances , une crise ; Résoudre un problème, trouver des solutions
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